為建立性別友善的校園，本校自94年起設置「東吳大學性別平等教育委員會」，並依據性別平等教育法、性別工作平等法、性騷擾防治法之規定，訂定「東吳大學性別平等教育委員會設置辦法」、「東吳大學性別平等教育及校園性侵害性騷擾或性霸凌防治規定」、「東吳大學性別工作平等暨性騷擾防治措施申訴及懲戒規定」，推動性別平等教育工作，主要內容如下：

【推展性平意識】

（1）開設性別議題通識教育課程及規劃性騷擾防治、親密關係暴力防治、尊重多元性別、安全性行為、愛滋防治、正確避孕方式等議題之融入式課程。104-106學年度性別平等教育通識課程及學系開設性別平等教育相關課程情形如下表：

表.本校104-106學年度通識課程及學系開設性別平等教育相關課程情形

（2）每年除於新生（含碩博士班、境外生）入學活動進行性平宣導外，學期中亦不定期舉辦性別平等教育推廣活動。另針對教職員工定期舉辦不同主題之性平課程，提供多元化的知識學習管道。104-106學年度舉辦性別平等教育推廣活動及教職員工性別平等課程情形如下表：

表.本校104-106學年度舉辦性別平等教育推廣活動及教職工性平課程情形

（3）每年提供免費愛滋匿名篩檢。

【建立優質校園性平環境】

於兩校區人潮出入眾多之處，設置4處共27間的性別友善廁所（All Gender Restroom），每個廁間均設置大便斗及小便斗；另為減少排隊，設置電子顯示螢幕。持續透過問卷調查方式，進行校園性別平等空間體檢，了解師生需求，作為改善校園環境之重要參考。

【提供友善性平資源】

1. 對懷孕學生協助申請電梯卡、提供相對彈性之選課及校園活動之權益維護。
2. 入夜後對行經至善路口、自強隧道出口通道之女性教職員生，特別洽請保全人員注意其安全，必要時提供進出校園伴隨服務。

【校園性別事件防治】

依法執行性別事件之調查及處理，並進行追蹤輔導。