【徵才資訊】聯發科技員工關係資深管理師

【徵才資訊】聯發科技員工關係資深管理師

ㄧ、人員性質：正職職缺

二、工作地點：聯發科技新竹總部

三、應徵資格：

1. 國內外心理系、諮商輔導、社工等相關研究所畢業
2. 具諮商心理師或臨床心理師證照者佳
3. 具EAP、企業工作經驗者佳

四、具備專長

1. 樂於溝通、個性主動積極、抗壓性高，對企業內置EAP有興趣者
2. 具office 應用工具 (word, excel) 與統計分析能力 (SPSS或其他分析軟體)

五、工作項目

1. Plan and implement employee caring program, and provide necessary counseling support to employees and organizations.
2. Provide professional counseling service and co-work with EAPC to assist employees.
3. Communicate and deal with the employees who raise their voices.
4. Support HR corporate relevant activities and events.

五、檢附資料：

1. 履歷表 (包含自傳、學歷、經歷請描述工作細節和相關成就)
2. 相關證照或其他專業訓練證明

六、應徵方式：(任一皆可)

　 1. 請登錄以下網址登錄並完成投遞https://careers.mediatek.com/eREC/JobSearch/JobDetail/MTK120200908000?langKey=zh-TW

   2. 將自製履歷寄至milly.yang@mediatek.com

【徵才資訊】聯發科技員工關係資深管理師

ㄧ、人員性質：正職職缺

二、工作地點：聯發科技新竹總部

三、應徵資格：

1. 國內外心理系、諮商輔導、社工等相關研究所畢業
2. 具諮商心理師或臨床心理師證照者佳
3. 具EAP、企業工作經驗者佳

四、具備專長

1. 樂於溝通、個性主動積極、抗壓性高，對企業內置EAP有興趣者
2. 具office 應用工具 (word, excel) 與統計分析能力 (SPSS或其他分析軟體)

五、工作項目

1. Plan and implement employee caring program, and provide necessary counseling support to employees and organizations.
2. Provide professional counseling service and co-work with EAPC to assist employees.
3. Communicate and deal with the employees who raise their voices.
4. Support HR corporate relevant activities and events.

五、檢附資料：

1. 履歷表 (包含自傳、學歷、經歷請描述工作細節和相關成就)
2. 相關證照或其他專業訓練證明

六、應徵方式：(任一皆可)

　 1. 請登錄以下網址登錄並完成投遞https://careers.mediatek.com/eREC/JobSearch/JobDetail/MTK120200908000?langKey=zh-TW

   2. 將自製履歷寄至milly.yang@mediatek.com