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東吳大學新聘兼任教師人事相關須知與說明               115.04網頁版
 
※人事代碼與教師所填之email帳號，將另以紙本與聘書一起送交教師※
 
一、本校相關資訊系統登入：【帳號：人事代碼；密碼：身分證字號末四碼】。
  1. 「校務行政資訊系統」：上傳授課計畫表、查詢授課資料。
  2. 「新校務資訊系統」：為校內各系統之統一入口；其中「人會總系統」可維護個人資料、查詢教職員工名錄及鐘點費……等功能。
  3. 「東吳大學新進教師資訊網」：提供新進教師相關資訊。
二、老師如無專職又於本校兼職鐘點費高於其他兼職單位，得於本校申請加保健保，
　　請填寫兼任教師暨眷屬健保加、退保申請表並擲回人事室。
三、如需申請服務證明(在職/離職)：請下載表單送至人事室承辦人。
　　（如需服務證明呈現「現仍在職」者，請於聘期內進行申請）
四、如欲至圖書館借閱書籍：
      請下載「東吳大學圖書館閱覽證申請表」送至圖書館辦理。
五、東吳大學行事曆
　　東吳大學交通資訊
　　東吳大學校車資訊
六、有關本校禁止工作場所性騷擾聲明，請至本室網頁性別平等專區，以了解相關內容。
七、兼任教師每學期核發18週鐘點費，除最後一週核發2週鐘點費外，其他四週皆核發4週鐘點費。
       鐘點費入帳日（代扣保費月份）如下：
       第一學期：10/31 (8-9月)、11/5 (10月)、12/5 (11月)、1/5 (12月)、2/1 (1月)
       第二學期：3/31 (2-3月)、4/5 (4月)、5/5 (5月)、6/5 (6月)、7/1 (7月)。
八、依勞動部103年11月19日勞動保3字第1030140437號令，
       年逾65歲已領公軍農保及國民年金等退休相關給付者，
       學校得為其投保職業災害保險。為避免老師再繳勞保費，本校將僅為老師投保職業災害保險。
       老師如不同意，請以書面表達意願並送至人事室。
九、領有身心障礙證明者，請另附「身心障礙證明影本」。
十、具有原住民身分者，請檢附註記族別之「戶籍謄本影本」。
十一、外籍教師須繳交「居留證影本」（具永久居留證者，另附戶籍謄本影本）
　　　及本年度在台居留滿183天之證明，
　　　若已申請工作許可證者，亦請附許可證影本。
十二、體檢資料：
  1. 請於到職日將體檢資料交至健康暨諮商中心C111室。
  2. 請至「人事室網頁→表單下載→其他-教職工共用」下載「東吳大學新進人員【一般（特殊）體格檢查】項目確認表」
    詳閱並簽名，報到前自費至合格醫療院所體檢，繳交確認表及體檢表。
    體格檢查項目與說明見→人事室-體格檢查項目與說明
  3. 健康暨諮商中心聯絡窗口：黃元維（yuan29@scu.edu.tw分機7523）。
十三、請於到職後十四日內完成職安教育訓練，參與線上課程及下載證明，
　　　Email予環安衛暨事務組承辦人陳美齡（melon0523@gm.scu.edu.tw分機8126）並完成實體報到。
十四、人事室聯絡窗口：
　　　人社院、外語學院、理學院、體育室及通識教育中心教師請洽陳語婕（naviaispeed@gm.scu.edu.tw分機5047），
　　　法學院、商學院及巨資學院教師請洽錢承楨（chien@scu.edu.tw分機5049）。

 

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