東吳大學心理學系工商心理學組介紹請見：http://scupsyalumni.wixsite.com/industrial-business
碩士班「工商心理學組」課程規劃
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類別 |
科目名稱 |
學分 |
修課限制 |
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組織與人力資源管理 |
高等組織行為 |
3 |
與「高等人力資源管理」隔年對開 |
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組織諮詢與員工協助方案 |
3 |
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高等人力資源管理 |
3 |
與「高等組織行為」隔年對開 |
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人力資源訓練與發展 |
3 |
與「人力資源甄選」隔年對開 |
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人力資源甄選 |
3 |
與「人力資源訓練與發展」隔年對開 |
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消費者與使用者行為研究 |
安全管理與人因設計 |
3 |
與「產品與設計心理學」隔年對開 |
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高等消費者心理學 |
3 |
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使用者經驗之洞察分析 |
3 |
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產品與設計心理學 |
3 |
與「安全管理與人因設計」隔年對開 |
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社群媒體聲量分析 |
2 |
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實習課 |
工商心理學專案研討(一) |
3 |
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工商心理學專案研討(二) |
3 |
*如修習「工商心理學」領域外之碩士班課程，經導師或指導教授同意最多可承認六學分為畢業學分。