一、依「東吳大學計畫人員約用辦法」第5條規定，計畫主持人應於專任計畫人員到職前完成約用程序，約用完成後始得開始工作並支薪。
二、相關計畫案一經核定，請計畫主持人儘速辦理相關聘任簽核程序，以利辦理薪資及保險作業。
- 刊登日期：2023-05-18
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- 刊登日期：2023-05-29
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一、專任助理薪資標準依東吳大學計畫人員約用辦法辦理。
二、專任助理聘任程序完成，人事室將主動依其聘期於每月25日發放當月薪資。
三、年終工作獎金之計算方式係當年度12月1日仍在職者，依其在職月份佔全年比例計算（每月薪資*1.5*在職月份佔全年比例）；發放日期為農曆除夕前10日。
四、剩餘的研究人力費，計畫主持人可以聘任兼任助理或臨時工，將剩餘人力費支用完畢；或將剩餘人力費流用至耗材、物品及雜項費用支用完畢。
五、研究人力費經費不足時，則依計畫主持人之規劃支付薪資及年終獎金。
- 刊登日期：2016-10-05
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一、待完成專任助理約用程序，其到職日自核定後之「次一工作日」生效，本室將主動為其投保勞工保險及全民健康保險。
二、全民健康保險之生效日即為到職日，請助理在到職日確認後，務必辦妥前一投保單位的轉出手續，以免重覆繳納保費，另如有眷屬要依附投保，請填表辦理。
表單：人事室網頁→表單下載→保險→教職員工暨眷屬全民健康保險加、退保申請表
- 刊登日期：2023-05-18
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專任助理聘期屆滿或離職，須先辦理「專任計畫人員辭職報告單」，並於離職前辦妥離職會簽手續。
表單一：人事室網頁→表單下載→專題研究計畫→專任計畫人員辭職報告單
表單二：人事室網頁→表單下載→其他－教職工共用→教職員工離職(退休)會簽單
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